受付中1on1ミーティング＆個別指導力強化講座～自ら考え行動する自走型部下の育て方～
ねらい
Purpose
- 部下が自ら考えながら課題に向き合い、主体的な成長へとつながる１on１（個別面談）のスキル（傾聴力・共感力・承認力）を、演習を通じて身につけていただきます。さらに、効果的なフィードバック力の技術や、部下が自ら考え、決断し、行動するための質問力についても演習を通して習得していただくことで、部下の成熟度や状況に応じて使い分け、確実な自走につなげていただきます。
実施概要
- 実施日
- 2026年7月16日（木）
- 実施時間
- 10:00-16:00
- 受講料
- 22000円（税別）
- 定員
- 25
- 備考
- 持ち物／筆記用具、名刺
※受付後から研修開始までの間は名刺交換タイムになります。異業種交流の場としてご活用ください。
プログラム
Program
◆オリエンテーション
・研修の目的、アイスブレイク
◆モチベーションUPにつながる効果的な１on１とは
・１on１に必要な３つのスキル
・承認力で行動の強化を図る
・部下の行動心理を読み解く
・傾聴力と共感力
◆SBIフィードバックで主体的判断へとつなげる
・ポジティブフィードバックの活用
・ネガティブフィードバックの活用
◆自律し自走につなげる質問力
・部下を追い込むネガティブ・クエスチョン
・パワフル・クエスチョンを指導に活かす
◆まとめ
・１日の振り返り
担当講師
name濱本 ひとみ講師
affiliation
株式会社キャリアレイズ
代表取締役
profile
金融企業にて、社員教育インストラクターとして教育計画の策定・各種研修の講師に加え、臨店にて個別面談指導、マニュアル作成等に従事。
1994年にはJCFA(貸金業協会)主催の接遇マナー体験コンクールで全国大会優勝。
また、財実務技能検定協会認定サービス接遇準1級面接試験において、文部科学省後援検定審査員推薦優秀賞を受賞。
その後、社員教育専門会社に再就職し、３年目で広島営業所長となり、様々な業界で研修講師として活躍。
2017年に株式会社キャリアレイズを設立。人材育成コンサルタントとして社内教育体系の構築や、人事評価制度の立ち上げなども手掛け、官公庁、民間企業、医療介護業界等年間約200件の研修、講演会を実施。
現場重視の実践的な指導に定評があり、高いリピート率を誇る。
