4月17日（金）の公開講座（来場版）は、～企業ブランドと自身を守る～『法的視点で学ぶ職場ルール講座』を実施いたしました。
2026.4.20
今回ご参加いただいた皆様から、以下の様なご感想をいただきました。
参加者の声２
知らないと大変なことになるルールが多くあるため、知る努力をしなければならないと感じました。会社側のリスクと労働者側のリスクの双方を理解することで、調和のとれた働きやすい環境をつくることが大切だと思います。また、問題点が分かっていても、それがどの法律に違反しているのかを明確にする必要があると感じました。
参加者の声３
働き始めてまだ1か月も経っていませんが、労働法などの関連する法律について十分に認知できていない中で、内容をよく理解しないまま契約書にサインしてしまう可能性があると感じました。今回学んだ「懲戒」「服務」「倫理」の3つには、今後特に気をつけていきたいと思います。また、女性から男性に対してもハラスメントとなるケースがあることを初めて知りました。今後はより一層注意して行動していきたいと思います。
参加者の声１
会社の決まりや法の厳しさがあるからこそ、会社の秩序が保たれているのだと感じました。今後はコンプライアンスや各種規定に注意を払い、社会人としての自覚を持って行動していきたいと思います。