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2019.03.12

3月12日(火)の定額制研修は『新人を支援するメンター養成』研修を実施いたしました。

3月12日(火)の定額制研修は、

 午前:新人を支援するメンター(先輩社員)養成研修 ~基礎編~
 午後:新人を支援するメンター(先輩社員)養成研修 ~応用編~

をテーマに実施いたしました。

 今回も多くの皆様にご参加いただき、以下の様なご感想をいただきました。


(午前:参加者の声)
 普段関わりのない職業の方とお話しすることができ、同じ考えや違った考えを話すことでとても勉強になった。新人が入ってくるので、その人のことを考え、仕事をしやすい環境をつくろうと思う。
 また、積極的に会話していこうと思う。

(午後:参加者の声)
 初対面の人でも褒めることが出来るから、毎日一緒にいる職場の人の良い所を探してどんどん褒めてあげる人になりたいと思いました。コミュニケーションが多いほど、離職率が低いことがわかり、いかにコミュニケーションが大切かということが分かりました。
 新人の時にしてほしかったことで、自分を含め周りの意見でも「声かけ」という言葉が多かったので、積極的に行っていきたいと思います。

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